¿Qué es un Headhunter y qué puede hacer por ti? | Carlota García 12 meses ago

¿Qué es un Headhunter y qué puede hacer por ti?

Soy Carlota García y hoy en el blog te voy cuento porqué contactar con un headhunter puede ser clave en tu búsqueda de empleo.

No hacemos milagros, ni creamos puestos de trabajo que no existen pero a veces somos tus aliados perfectos para visibilizar tu talento en el mercado laboral.

Nos llaman cazatalentos u ojeadores especialistas en descubrir talento y presentarlo a las organizaciones clave para que lo contraten. No somos agentes personales, por lo que contactar con nosotros y relajarte a esperar que una varita mágica funcione, es un error. Buscamos trabajo contigo y te acompañamos en la búsqueda del cambio laboral. Somos prescriptores de candidatxs y nuestra misión es ser el enlace entre la empresa y el profesional para forjar una unión positiva entre ambos.⁣

🙌🏻 ¿Cómo puede ayudarte un headhunter en tu carrera profesional?⁣

Va a ofrecerte nuevas oportunidades en el mercado laboral y te conectará con posibles empleos de tu sector que la mayoría no se publican en los portales de empleo. Además analizará tu experiencia y habilidades para crear un perfil laboral mucho más atractivo.⁣


👉🏻 ¿Cómo atraer su atención?⁣

Lo más eficaz es darle caña a tu visibilidad y marca personal. Has de ser fácilmente identificable y crear un perfil en redes profesionales como LinkedIn o similares, te ayudará a que te recuerden con mayor facilidad. Además, haz una búsqueda de los especialistas en tu área o zona de trabajo, contacta con ellos, envíales tu currículum y preséntate. Olvídate de envíos masivos y singulariza cada relación.⁣

🤞🏻 ¿Qué debes hacer si un Headhunter te contacta?⁣

Escúchale, aunque no estés en ese momento interesadx por un cambio laboral. Busca el mejor momento para dialogar con él o ella y se amable. Nunca sabes cuando serás tú el que necesita llamarlo, así que comienza aquí una relación de negocio eficiente. No estás obligado a avanzar en el proceso de selección si no quieres, no obstante aprovecha estas conversaciones para vender tu marca personal y cumplir tus objetivos. Actúa como si fuera tu partner laboral.⁣

Y recuerda, si no estás en el escaparate, no te vemos. Pon en marcha tu estrategia de empleabilidad y marca personal. ¡Tu talento necesita acción!

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